停薪留职合同 订立合同双方: 甲方:_________________________________(单位) 代表人:_______________________职务:____________________ 乙方:___________________,性别___________________,出生年月__________
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停薪留职合同 订立合同双方: 甲方:_________________________________(单位) 代表人:_______________________职务:____________________ 乙方:___________________,性别___________________,出生年月____________. 根据国家劳动人事部〔1983〕61号“关于企业职工要求‘停薪留职’问 题的通知”的文件精神,为合理安排企业过剩人员,准许部分职工停薪留职,自谋 职业,从事有益于社会的劳动.乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商, 特订立本合同,以便共同遵守. 一, 停薪留职期限:从一九____年____月______日起到一九____年____月______ 日止,共为____年. 二, 停薪留职期间,甲方应保留乙方的国营职工的工籍,并连续计算其工龄. 二, 停薪留职期